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Aula GrátisGrátis
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Módulo 1 - Introdução
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Módulo 1 - Aula 1
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Módulo 1 - Aula 2
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Módulo 1 - Aula 3
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Módulo 1 - Resumo e Avaliação
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Módulo 2 - Aula 1
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Módulo 2 - Aula 2
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Módulo 2 - Aula 3
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Módulo 2 - Resumo e Avaliação Final
Módulo 1 - Noções de Empresas e Organizações
Módulo 2 - Gestão de Pessoas
Descrição do curso
Curso de formação e aperfeiçoamento profissional dentro das organizações.
Pré-Requisito: Ensino Médio Completo.
Perfil Profissional Pós-Formação:
Poderá dar suporte às áreas multidisciplinares, auxílio na coordenação de pessoas, e apoio a equipes para a tomadas de decições.
Mercado de Trabalho:
Instituições públicas, privadas (de bens e serviços) que demandem suporte na área da qualidade, nos setores automotivos, eletro ou metalmecânicas, eletroeletrônicas e outras.
Categoria: Gestão
Informações gerais
Conteúdo
- As horas mencionadas abaixo são apenas uma estimativa para uma boa leitura e aplicação do conteúdo.
- Conteúdo apresentado em 2 Módulos:
- 2 Módulos de 7h30 – 3 seções de 2h30.
- Módulo 1 - Noções de Empresas e Organizações
- Aula 1 - Organização e suas funções
- Aula 2 - Gerenciamento e Liderança
- Aula 3 - Comunicação dentro da organização
- Módulo 2 - Gestão de Pessoas
- Aula 1 - Aspectos Motivacionais
- Aula 2 - Trabalho em equipes - Fatores Humanos
- Aula 3 - Administração de Conflitos
Objetivo
O curso visa formar e aperfeiçoar o participante sobre o papel do líder ao tomar decisões em equipe, além dos aspectos relacionados ao gerenciamento e liderança, administrando os conflitos.
Público-alvo
Profissionais envolvidos diretamente ou indiretamente na gestão de pessoas da organização: gerentes, coordenadores, líderes e pessoal operacional com responsabilidade e autoridade.
Metodologia
O Curso é inteiramente feito a distância ou EAD. O Aluno pode se programar para fazer os módulos a medida que estes estiverem disponíveis.
Certificado
Professores
Professores experientes e comprometidos, atualizados com respeito ao mercado de trabalho.
Coordenador do Curso: Marcio Melo | Experiência de mais de 20 anos em implantação, manutenção e controle de sistemas de gestão de qualidade, projetos e documentações. Auditor líder de sistema de gestão qualidade, meio ambiente e automotivo. Líder e Facilitador de projetos de melhoria em gestão de talentos e engajamento profissional.